Eğitimi

Kişilerin daha iyi hedef belirlemesine ve sonra da o hedeflere ulaşmalarında kişilere önder olur ,yardımcı olur. Onları kendi başlarına yapabileceklerinden daha fazlasını yapmaya yönlendirir. Daha hızlı sonuç almaları için amaca odaklanmalarını sağlar. Daha fazla üretmeleri için onlara denenmiş araçlar, yol, yöntem gösterir ve destek sağlar. Bunlar sayesinde koçluğu pozitif enerji ve mutluluk sihiri dağıtan, dünya üzerindeki elementler ve renklerle terapi yapan, doğum tarihine ve yıldızlara bakıp bir takım analizler yapan, insanların yalnızca manevi gereksinimlerine çalışan spiritüel bir meslek olarak görme eğilimi başladı. Neredeyse yakında “Tarot ve kahve falı bakılır.” ilanlarının hemen altına iliştirilmiş bir yaşam koçu imzası görmeye başlayacağız. Bu nedenle koçluğun gerçek tanımını yapma gereği hissediyoruz. Bu yolculuk sırasında koçun çok özel becerilere sahip olması gerekir. İyi bir koç öncelikle etkin iletişim becerilerine sahiptir. Etkin ve empatik dinleme bec...Devamını Oku »

Koçlar, danışanları ile birlikte kişisel ve profesyonel potansiyellerini maksimum seviyeye taşımak amacıyla düşünce doğurucu, kendilerinde yenileyici değişiklik kazandıracak ve yaratıcı bir süreçte ortaklık yapmalarına koçluk denir. Koç, kişi ve kurumlara gelecekte bulunmak istedikleri yer ile an itibariyle bulundukları konum arasındaki boşluğu doldurarak, olumlu farklar ve zenginlikler yaratmayı meslek edinen kişidir. Koç kimdir ? Profesyonel Koçlar, danışanlarının kişisel ve meslek yaşamlarında hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olmak üzere tasarlanmış, sürekli bir ortaklık sağlarlar. Kişilere kendi performanslarını ve yaşam kalitelerini arttırmaları için yardımcı olurlar. Koçlar dinlemek, gözlemlemek ve danışanın bireysel ihtiyaçlarına uygun yaklaşımları belirlemek üzere eğitim almıştır. Koçlar çözümleri ve stratejileri danışanın kendisinden edinirler; danışanın doğal olarak yaratıcı ve becerikli olduğuna inanırlar. Koçun görevi, danışanın zaten sahip olduğu beceri, yetene...Devamını Oku »

Koçluk eğitimleri koçla eğitimi alacak kişi arasında özel ilkelere dayalı ve uzmanlık gerektiren bir süreçtir. Koçlarla karşılıklı bire bir yapılan her bir görüşmedir. Müşteri ve koç bir konuya odaklandığında bir ya da birkaç seanslık bir çalışma düzenine başlarlar. Kişisel gelişim için koçlarla çalışmak en doğru karardır. Koçluk seansları, kişilerin çözüme ulaşmak için kendi içlerinde varolan kaynaklarını harekete geçirdikleri bir süreçtir. Koçla yapılan görüşmeler, kişinin kendi kendine ilham verdiği ve sonucunda köklü çözümlere ulaştığı önemli çalışma zamanlarıdır. Koçunuz sizin geçmişinizle ilgilenmez. Şu anda kimsiniz ve ne yapmak istiyorsunuz? Gelecekte nerde olmayı hedefliyorsunuz? Hayal etmeden, olmak istediğimiz noktayı gözümüzde canlandıramadan hedef koyamayız, gelişemeyiz. Bunu okul takımındaki bir sporcu da size söyleyecektir. Artık hayal etmek serbest; tutmayın kendinizi. Koçluk sayesinde kendinize pek çok soru sorarsınız; cevaplar da içi...Devamını Oku »

Yaşam size dışarıdan gelen verileri ne şekilde anladığınıza bağlı olarak ya çekilmez bir hal alır veya bir cennete dönüşmese bile size yeni ve farklı bazı seçenekler sunar. Bu tam olarak dili ne şekilde yorumladığınıza bağlı olarak değişir. Yalnızca bir cümle sizi telaşa sürükleyebileceği gibi, aynı manaya gelen hatta aynı sözcüklerle kurulmuş bir başka cümle ise sizi rahatlatabilir. Bütün problemlerin temel noktası zihindir. Fiziksel rahatsızlıklar önce zihinsel düzeyde başlar. Hiçbir hastalık yoktur ki zihinsel bir sebebi bulunmasın. Zihninizi tanımanızı ve bedeninize güvenmenizi arzuluyoruz. İşte bu eğitim içerisinde biz, şuana kadar hiç duymadığınız ve görmediğiniz şekliyle zihninizi ve bedeninizi size tanıtıyoruz. Birçok insan mesleki yaşamlarından hoşnut değillerdir. Kendilerine, kariyerleri hakkında sorular sorulduğunda hiçbirisine net cevaplar verememektedirler. İnsanların yaşamları boyunca ne istedikleri, önemli sorulardan birisidir. İnsa...Devamını Oku »

Amacı: Bu eğitime katılan kişilere, topluluklara kendilerini etkili ve etkin bir biçimde ifade edebilme yeteneği kazandırmak. İnsanları ve düşünce modellerini tanımak. Konuşmalarda ses tonunu, süresini ayarlayabilmek. Fiziksel duruş, göz teması, jest, mimik ve hareketlerin etkili bir şekilde kullanımı. Konuşmalarda, ikna etme yöntemlerini etkin bir şekilde kullanabilmek. Hitabet ve konuşma yöntemlerinin öğretilmesi. İnsanlar karşısında rahat ve etkili konuşma becerilerinin kazanılması. İnsanları kendiniz gibi düşündürebilme becerilerinin kazandırılması. Görüşlerini paylaşmayan kişiler, gruplar karşısında konuşma Diksiyon ve güzel konuşma eğitimine kimler katılabilir? - Türkçeyi doğru ve güzel konuşma becerisi edinmek isteyenler, - İşinde atılım yapmak, ilerlemek, iş değiştirmek isteyen profesyoneller, - Sürekli halkın karşısında olan bürokratlar ve siyasiler, - Ekiplerini daha başarılı yönetmek isteyen liderler, pa...Devamını Oku »